企業團訓

迪卡農(Decathlon)長期以來專注於提供各類運動用品與推廣健康生活方式,強調 團隊合作 及 積極進取的企業文化。為了促進員工之間的情感交流,並強化跨部門的合作精神,公司特別舉辦了此次 SUP立槳團訓活動。目標是透過挑戰性的水上活動,提升員工的團隊協作力、問題解決能力,以及在變動環境中的應變能力,將「運動就是生活」的理念融入企業文化。
活動設計與安排




本次活動聚焦於 SUP立槳體驗,兼具挑戰性和趣味性。在教練帶領下透過 不同形式的SUP板訓練,如 雙人一板 及 十人一板,促進協力合作。活動設計包含以下主要流程:
- 熱身與基礎訓練:專業教練講解SUP技巧並帶領團隊進行水上安全訓練。
- 雙人板合作體驗:兩人共同在SUP板上維持平衡與前進,提升溝通和默契。
- 十人一板協作挑戰:十人團隊需在大型SUP板上保持穩定並完成指定路線,挑戰團隊協同與領導能力。
- 自由體驗與水上遊戲:放鬆時段員工可自由划行,或參加水上小遊戲加強互動。
團隊挑戰與成長




活動中,每個團隊在水上需要克服多重挑戰:在雙人板上,若無法有效溝通或協調動作,容易失去平衡而落水;而在十人一板上,更考驗整體節奏和相互扶持。通過這些挑戰,成員們學會了如何 協同配合、適應變化,以及如何面對失敗後立即調整策略再嘗試。在競賽過程中,團隊成員們逐漸建立了 信任與默契,也發現每個人的努力對團隊成就至關重要
環保與永續成果




此次活動以 SUP體驗 為核心,迪卡農依然傳達了 運動與自然共存的理念。選擇在日月潭這個風景優美且適合SUP運動的場地,強調在戶外活動中尊重自然環境的態度。員工們在享受水上活動的同時,也深刻感受到企業推廣的 運動精神 與 永續生活 的價值。
參與感受與成效

這次SUP團訓是一場既挑戰體能又促進情感交流的活動。雙人板與十人板的不同形式,讓參加者從協作過程中學習彼此信任和配合的重要性,跨部門的互動也更加自然流暢。
透過此次活動,迪卡農不僅成功促進了 團隊合作 與 企業文化的深化,還讓成員體會到在忙碌工作之餘擁抱自然、享受運動的樂趣。這樣的體驗無疑將提升成員的向心力,為未來的合作奠定更好的基礎。